Profil firmy

Firma Maanshan Haitian Heavy Industry Technology Development Co., Ltd. została założona w czerwcu 2004 roku. Firma zajmuje się badaniami, rozwojem i produkcją wysokiej klasy produktów w branży materiałów odpornych na zużycie.

Firma jest przedsiębiorstwem high-tech w prowincji Anhui oraz wyspecjalizowanym i nowym przedsiębiorstwem w prowincji Anhui. Jegoodlew odporny na zużycieprodukty obejmują ponad 20 prowincji, miast i regionów autonomicznych w Chinach i są eksportowane do krajów i regionów takich jak Japonia, Korea Południowa i Tajwan.

Firma realizuje szereg projektów krajowych planów pochodni, a siedem opatentowanych produktów zostało nagrodzonych w prowincji Anhui jako „produkty zaawansowanej technologii”, z czego dwa zostały uwzględnione w kluczowym planie nowych produktów prowincji Anhui.

Odporne na zużycie odlewy to produkty „znanej marki prowincji Anhui”, a znak towarowy „Aimin” jest znanym znakiem towarowym w prowincji Anhui. Firma jest jednym z pierwszych lokalnych przedsiębiorstw przemysłowych typu „mały gigant”. W 2014 roku Haitian Heavy Industry uzyskał dostęp do branży odlewniczej i został wybrany na lideraodlewy odporne na zużyciepodbranża w chińskim przemyśle odlewniczym.

Przemówienie dyrektora generalnego

Drodzy klienci i partnerzy:

Od momentu powstania nasza firma rozrosła się z nieznanej małej fabryki do przedsiębiorstwa odlewniczego, którego moce produkcyjne przodują w porównaniu z innymi firmami. Patrząc wstecz na proces rozwoju ostatnich lat, mamy głęboką świadomość, że tylko skupiając się na jakości produktu, możemy zdobyć przyczółek na rynku; tylko stawiając na uczciwość i wiarygodność możemy zdobyć zaufanie użytkowników, osiągnąć to czego inni nie mają, być lepsi od innych i ciągle wprowadzać innowacje, tak aby podnosić konkurencyjność na rynku i umożliwić firmie osiąganie długoterminowych i stabilnych wyników rozwój.

W ciągu tych lat Haiti nie tylko ciężko pracowało, aby ulepszyć zarządzanie strategiczne firmy, szeroko absorbować talenty, wprowadzać wiodące międzynarodowe technologie i profesjonalne linie produkcyjne, wzmacniać współpracę w zakresie zaawansowanych technologii oraz stale podnosić poziom nauki i technologii oraz możliwości projektowania i rozwoju nowych produktów na podstawie potrzeb badawczych, dzięki czemu status branżowy firmy został szybko poprawiony. Wszystko to zależy od wspólnych wysiłków wszystkich pracowników, a także korzysta z pomocy i wsparcia przyjaciół z różnych środowisk.

Jesteśmy głęboko przekonani, że uczciwe działanie, szacunek dla każdej sugestii klientów i lepsze zaspokajanie potrzeb dzięki wysokiej jakości produktom i usługom to najlepszy sposób, w jaki przedsiębiorstwa mogą odwdzięczyć się społeczeństwu. Wyróżnienia i osiągnięcia mogą odzwierciedlać jedynie przeszłość Haiti. Aby stworzyć lepszą przyszłość dla Haiti, poświęcimy więcej energii i nieustających wysiłków.

Dziękuję wszystkim!

KULTURA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI

Jesteśmy zespołem, który jest pełen odpowiedzialności wobec swoich klientów. Jesteśmy otwarci i inkluzywni, pełni pasji. Opowiadamy się za nauką, innowacjami, szczerą współpracą, szczerą obsługą i korzyścią dla obu stron. Dbamy o to, abyśmy mogli jak najszybciej zaspokoić potrzeby klientów i zapewnić najlepszą obsługę w największym możliwym zakresie. Staramy się dostarczać najbardziej ekonomiczne i opłacalne produkty oraz minimalizować całkowite koszty użytkowania, a tym samym w dalszym ciągu przyczyniać się do rozwoju infrastruktury krajowej.

Misja

Zależy nam na tworzeniu większej wartości dla naszych klientów poprzez innowacje produktowe i poprawę jakości
Wizja

Zostań pierwszorzędnym dostawcą produktów i usług w globalnej branży materiałów odpornych na zużycie
Podstawowe wartości

Zorientowany na klienta
Zorientowany na striversów
Uczciwość i wiarygodność
Innowacja i korzystna dla obu stron

OPIEKA HUMANISTYCZNA

>
Świadczenia pracownicze

Zapewniamy konkurencyjne wynagrodzenie oraz świadczenia obejmujące badania lekarskie, płatny urlop wypoczynkowy, świadczenia urlopowe itp., mające na celu zaspokojenie podstawowych potrzeb życiowych pracowników.
>
Rozwój Kariery

Zapewniamy pracownikom szeroką przestrzeń rozwoju kariery i dobre możliwości awansu, a także pomagamy pracownikom osiągać osobiste cele zawodowe poprzez szkolenia, naukę i możliwości realizacji projektów.
>
Równowaga pracy

Cenimy równowagę między życiem zawodowym a prywatnym pracowników, zachęcamy do elastycznego harmonogramu pracy i pracy zdalnej oraz pomagamy pracownikom lepiej radzić sobie w relacjach między pracą a rodziną.
>
Opieka zdrowotna

Dbamy o zdrowie fizyczne pracowników, regularnie organizujemy badania lekarskie i wykłady o zdrowiu, a także zapewniamy opiekę zdrowotną i profilaktykę zdrowotną.
>
Opieka psychologiczna

Cenimy zdrowie psychiczne pracowników, świadczymy usługi doradztwa psychologicznego i poradnictwa, pomagamy pracownikom rozładować stres, dostosować mentalność i zachować równowagę psychiczną.
>
Budowanie zespołu

Zachęcamy do pracy zespołowej i wzajemnej pomocy, regularnie organizujemy zajęcia zespołowe, kolacje dla pracowników i szkolenia z zakresu budowania zespołu, aby wzmacniać uczucia i spójność wśród pracowników.
>
Odpowiedzialność społeczna

Aktywnie realizujemy naszą społeczną odpowiedzialność biznesu, uczestniczymy w działaniach na rzecz dobra publicznego i usługach społecznych, odwdzięczamy się społeczeństwu i przekazujemy pozytywną energię.

INTELIGENTNA DATAIZACJA

Platforma zarządzania sprzętem do wizualizacji SCADA
Centrum operacyjne centrum wykonawczego systemu produkcyjnego
Interfejs Centrum Operacyjnego

HISTORIA ROZWOJU

2004

2012

2013

2017

2021

2024

W czerwcu 2004 roku powstał Haitian Heavy Industry.

W 2012 roku wybudowano nową fabrykę o powierzchni 20 000 metrów kwadratowych, w której moce produkcyjne wzrosły do 30 000 ton, a produkty opracowywano od jednej odmiany do wielu odmian.

W 2013 roku Haitian Company osiągnęła przychody ze sprzedaży w wysokości 134,626 milionów juanów, przekraczając 100 milionów juanów. W tym samym roku zdobył przedsiębiorstwa wysokiej nowej technologii prowincji Anhui oraz wyspecjalizowane i specjalne nowe przedsiębiorstwa prowincji Anhui.

W 2017 roku zainwestowano 60 milionów juanów w transformację technologiczną, aby wyeliminować wysokie zużycie energii i niską wydajność oraz poprawić sprzęt, jakość, wydajność i środowisko.

W 2021 roku otrzymało od Ministra Przemysłu i Informatyki tytuł przedsiębiorstwa „Mały Gigant”, a swoją wszechstronną wytrzymałością plasuje się w czołówce krajowej branży produkcji części konstrukcyjnych odpornych na zużycie.

W 2021 roku zainwestowano 150 milionów juanów we wdrożenie inteligentnej modernizacji i transformacji, a firma kompleksowo weszła w erę inteligencji. W 2023 roku zdobył tytuł Znakomity Scenariusz Inteligentnej Produkcji przyznany przez Ministerstwo Przemysłu i Informatyki.