-
ZARZĄDZANIE FIRMĄ
Nasza firma wyznaje koncepcję zarządzania zorientowanego na ludzi i dopracowanego oraz dąży do stworzenia sprawnego i przejrzystego systemu zarządzania. Przywiązujemy wagę do każdego szczegółu od planowania strategicznego po realizację i ściśle kontrolujemy każdy krok, aby zapewnić osiągnięcie celów. Zachęcamy do otwartej komunikacji i innowacyjnego myślenia, pobudzamy potencjał pracowników i wspólnie promujemy zrównoważony rozwój firmy.
-
DZIAŁANIA BUDOWLANE ZESPOŁU
Nasza firma poprzez regularne szkolenia wzmacnia zdolność współpracy i profesjonalizm zespołów. Organizujemy konferencje pochwalne dla firm i inne działania, które potwierdzają wkład pracowników w firmę, motywują pracowników do pracy i tworzą lepszy i bardziej zgrany zespół.

CODZIENNE DZIAŁANIA
Firma Maanshan Haitian Heavy Industry Technology Development Co., Ltd. została założona w czerwcu 2004 roku w dystrykcie Bowang w mieście Maanshan w prowincji Anhui. W 2012 roku firma rozszerzyła swoją skalę do obszaru 102 akrów i zbudowała nowy zakład o powierzchni 32 000 mkw.
ZARZĄDZANIE FIRMĄ

Są Aiminem
Są Aiminem
PrzewodniczącyFirma Maanshan Haitian Heavy Industry Technology Development Co., Ltd. została założona w czerwcu 2004 roku w dystrykcie Bowang w mieście Maanshan w prowincji Anhui. W 2012 roku firma rozszerzyła swoją skalę do obszaru 102 akrów i zbudowała nowy zakład o powierzchni 32 000 metrów kwadratowych. Roczna zdolność produkcyjna została zwiększona z 5 000 ton do 30 000 ton, a produkty rozwinęły się od pojedynczego prostego odlewu odpornego na zużycie do obecnych, odpornych na zużycie produktów odlewniczych z serii wielu odmian maszyn inżynieryjnych.

Sun Heng
Sun Heng
Dyrektor GeneralnyUkończył studia magisterskie na Uniwersytecie Loughborough w Wielkiej Brytanii. Piastował ważne stanowiska w dziale ogólnego zarządu firmy, dziale marketingu, dziale audytu, biurze dyrektora generalnego i innych działach. Posiada bogate doświadczenie w zarządzaniu procesami korporacyjnymi i zarządzaniu personelem, rozwinął świadomość nowoczesnego zarządzania przedsiębiorstwem i wniósł wybitny wkład w internacjonalizację firmy.

Li Xionga
Li Xionga
Zastępca Dyrektora GeneralnegoZajmuje się technologią i zarządzaniem produkcją urządzeń odlewniczych, posiada bogate doświadczenie branżowe i rygorystyczny styl pracy. Od ponad 20 lat zajmuje się odlewnictwem i posiada bogate doświadczenie w pracy w branży. Jednocześnie zgromadził także pewną sieć kontaktów w krajowym kręgu castingowym i ma szczęście, że został doceniony przez branżę.

Zhang Chao
Zhang Chao
Dyrektor ds. Jakości i TechnologiiAbsolwent Politechniki w Lanzhou, od ponad 10 lat związany z branżą odlewniczą, pracował przy badaniach i rozwoju technologii w Xinweixiang, Baoding Meida i innych firmach oraz jest dobry w projektowaniu procesów linii pionowych.

Wang Hui
Wang Hui
Zastępca Dyrektora ProdukcjiDołączył do Haitian 26 maja 2023 r. Ma duży entuzjazm do pracy, dobry charakter, rygorystyczne podejście do pracy i dobrze dogaduje się ze współpracownikami.

Yang Xueong
Yang Xueong
Zastępca Dyrektora ds. Jakości i TechnologiiDołączyłem do haitańskiej rodziny 10 lipca 2019 roku. Mam na tyle odwagi, aby każdego dnia ciężko pracować i nigdy się tym nie zmęczyć, dążąc do doskonałości.

Tao Hepinga
Tao Hepinga
Dyrektor FinansowyDołączył do Haitian 7 lutego 2007 r. Dzięki doskonałym umiejętnościom biznesowym zapewnił firmie dobre korzyści korporacyjne i dobrze dogaduje się ze współpracownikami.

Yuan Zhonghua
Yuan Zhonghua
Zastępca Dyrektora MarketinguDołączył do Haitian w lipcu 2004 r. Jest wytrwały, entuzjastycznie nastawiony do pracy, ma dobry charakter i postępowanie, odznacza się dużą samodoskonaleniem, uczciwie traktuje klientów, jest rygorystyczny w swojej pracy i zawsze myśli o firmie.

Pang Liyonga
Pang Liyonga
Dyrektor PlanowaniaDołączył do Haitian 8 kwietnia 2023 r. Ma dobre planowanie pracy, dobrą realizację, rygorystyczne podejście do pracy, pracę pełną pasji i zaraźliwość.

Wana Lili
Wana Lili
Dyrektor ds. zakupówKierownik ds. zakupów Wan Lili (głównie odpowiedzialna za zakupy surowców i materiałów pomocniczych) – dołączyła do Haiti 23 lutego 2019 r. Ma silne poczucie odpowiedzialności i inicjatywy, poważnie pracuje, ma silne poczucie pracy zespołowej i wniosła ogromny wkład na rzecz redukcji kosztów firmy i poprawy efektywności na przestrzeni lat.

On Yuanyuan
On Yuanyuan
Dyrektor HRKierownik ds. zasobów ludzkich He Yuanyuan (głównie odpowiedzialny za zarządzanie administracją personelu) – dołączył do Haiti 13 grudnia 2021 r. Ma dobre umiejętności organizacyjne i koordynacyjne, dobrze dogaduje się z kolegami z różnych działów, współpracuje, aby płynnie wykonywać zadania, ciężko pracuje, i bądź innowacyjny.

Shi Xianyina
Shi Xianyina
Starszy Account ManagerSenior Account Manager Shi Yinxian (głównie odpowiedzialny za utrzymanie i rozwój głównych klientów) - dołączył do Haitian 1 grudnia 2019. Jest poważny i odpowiedzialny w swojej pracy, szczery w stosunku do innych, dobry w komunikacji i koordynacji, ma dobrą pracę na miejscu zdolność adaptacji oraz umiejętności negocjacji i negocjacji na miejscu, silne poczucie odpowiedzialności i duża zdolność wytrzymywania presji.

Tao Shengxue
Tao Shengxue
Zastępca Dyrektora ds. Produkcji Tao Shengxue (głównie odpowiedzialny za koordynację i dowodzenie całą produkcją) dołączył do Haitian 18 grudnia 2004 roku i pracuje dla Haiti od 20 lat. Towarzyszył krok po kroku rozwojowi Haiti od jego powstania do obecnego rozwoju. Jest bardzo zaznajomiony z całym procesem i technologią linii produkcyjnej i stworzył wiele doskonałych zespołów.Zastępca Dyrektora ds. Produkcji Tao Shengxue (głównie odpowiedzialny za koordynację i dowodzenie całą produkcją) dołączył do Haitian 18 grudnia 2004 roku i pracuje dla Haiti od 20 lat. Towarzyszył krok po kroku rozwojowi Haiti od jego powstania do obecnego rozwoju. Jest bardzo zaznajomiony z całym procesem i technologią linii produkcyjnej i stworzył wiele doskonałych zespołów.

Liu Junjinga
Liu Junjinga
Zastępca Dyrektora ProdukcjiCODZIENNE DZIAŁANIA
Wierzymy w siłę pracy zespołowej. Kiedy każdy członek wykorzystuje swoje mocne strony i wspiera się nawzajem, możemy przekraczać indywidualne ograniczenia i wspólnie osiągać większe cele. Pracujmy ramię w ramię, aby sprostać każdemu wyzwaniu i stworzyć wspaniałą przyszłość.
DZIAŁANIA BUDOWLANE ZESPOŁU
Nasza firma poprzez regularne szkolenia wzmacnia zdolność współpracy i profesjonalizm zespołów. Organizujemy konferencje z pochwałami dla firm i inne działania mające na celu potwierdzenie wkładu pracowników w firmę, motywowanie pracowników do pracy i kreatywność.
